Osorio Jaramillo, Liliana2020-11-112020-11-1120162346-02531657-3412https://hdl.handle.net/20.500.12495/4834Todo diagnóstico organizacional corresponde a una práctica que implica identificar situaciones y contextos ideales, para reconstruir funcionalmente la realidad. El diagnóstico organizacional es una práctica frecuente, llevada a cabo generalmente por profespaAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalModelo Amigo de PeiróDiagnóstico organizacionalConfiabilidad y validez interna.Diseño de un instrumento de diagnóstico organizacional basado en el Modelo Amigo para el contexto ColombianoArtículo de revistaAmigo ModelOrganizational DiagnosisReliabilityInternal Validity.https://doi.org/10.18270/chps..v16i2.1975instname:Universidad El Bosquereponame:Repositorio Institucional Universidad El Bosquerepourl:https://repositorio.unbosque.edu.coAcceso abiertoinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://purl.org/coar/access_right/c_abf22017-04-26